2019年11月28日，HPO企管在北京舉辦了一場心態(tài)與技巧完美結(jié)合的公開課。 

這次公開課由兩部分組成，上午是提升領(lǐng)導(dǎo)力的實務(wù)課——“勁道領(lǐng)導(dǎo)”，完整課程為2天，包含團(tuán)隊對話、授權(quán)對話、教練對話、直接對話四個模塊，今天主要針對其中的團(tuán)隊對話進(jìn)行講授。 勁道領(lǐng)導(dǎo)提供的技巧方法鼓勵管理者及他人卸下面具，真實地與團(tuán)隊、部屬、他人、上級探討工作難題，進(jìn)行有深度及有意義的互動，進(jìn)而促進(jìn)關(guān)系，鞏固成員間信任，成為優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者。

下午是改善心態(tài)的體驗式課程“決戰(zhàn)風(fēng)帆”，完整課程為6小時，這次老師帶大家體驗其中3.5個小時?！皼Q戰(zhàn)風(fēng)帆”是經(jīng)典體驗式課程之一，通過情境式活動來體驗企管理論與實務(wù)工作之間的關(guān)系，更容易讓人發(fā)掘內(nèi)心的真正信念，貢獻(xiàn)到工作上。

在公開課上，HPO的專任講師Percy老師，從3個思維轉(zhuǎn)化、4大目標(biāo)、7大原則，到團(tuán)隊對話，詳細(xì)的教授了相關(guān)技巧。

【勁道理念】

▌3個思維

? 每次對話都是工作及人際關(guān)系的成功或失敗的關(guān)鍵

? 對話本身就是在建立關(guān)系

? 對話往往以自我為中心，有時也會因他人而改變

▌4大目標(biāo)

? 質(zhì)問真相

? 刺激學(xué)習(xí)

? 對付挑戰(zhàn)

? 豐富關(guān)系

▌7項原則

? 勇于質(zhì)問真相

? 卸下面具，讓對話變得真實

? 全心投入，心無旁騖

? 當(dāng)下就處理最棘手的挑戰(zhàn)

? 聽從自己的直覺

? 為自己所造成他人的情緒余波負(fù)責(zé)

? 善用沉默的力量

“勁道領(lǐng)導(dǎo)”最簡單的定義就是通過良好的互動改善與他人的關(guān)系，進(jìn)而建立堅不可摧的信任，達(dá)成高績效組織必須具備的企業(yè)文化。日常工作中，我們可能或多或少都面臨過團(tuán)隊決策時部分成員無參與，或者參與度低，導(dǎo)致出現(xiàn)會議議而不決或者效率低下的情形。 

“團(tuán)隊對話”，能幫助學(xué)員建立實事求是的團(tuán)隊心態(tài)，最大限度獲取團(tuán)隊成員的支持及投入，推動做出關(guān)鍵性的決策，改善常規(guī)性的問題。團(tuán)隊對話可使用在要規(guī)劃某項戰(zhàn)略；要評估某個機(jī)會，要解決某個問題等情形。

課上Percy老師通過教授大家海灘球?qū)υ捘Ｐ?，并進(jìn)行練習(xí)，現(xiàn)場的小伙伴們學(xué)習(xí)了一系列技巧，對于以后在工作中如何組織召開高效的團(tuán)隊會議，做出有價值的決策、制定可操作性高的戰(zhàn)略有了可操作性的方案。 

下午的決戰(zhàn)風(fēng)帆！體驗課更加精彩。

活動中，每個小組經(jīng)營一家制作風(fēng)帆設(shè)備的公司，他們必須取得原材料，然后選擇制作成品來滿足變動的市場需求。各個小組之間彼此聯(lián)系，又彼此競爭，每個組都力爭成為運營最好的公司。 

這節(jié)課程讓大家挑戰(zhàn)工作并做出質(zhì)量改善，促使組織、部門或團(tuán)隊，能夠『抓住順風(fēng)的機(jī)會』乘勢而上，創(chuàng)造持久的競爭優(yōu)勢。 

最后，大家通過共同努力，獲取到足夠的原物料、控管生產(chǎn)成本、進(jìn)行市場價值評估以及實時銷售，最終為公司創(chuàng)造了最大的利潤。

現(xiàn)場的互動給小伙伴們一些觸動，大家意識到公司想要達(dá)到最大利潤，面對復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境，如何及時調(diào)整策略，如何抓住市場機(jī)會，如何進(jìn)行市場談判，如何有效管理時間，這些都是需要認(rèn)真思考的。只有合理規(guī)劃，充分運用資源、及時調(diào)整戰(zhàn)略，懂得乘勢而上的團(tuán)隊才能取得最終的高績效。 

課程詳細(xì)介紹如下 

● 發(fā)揮下屬潛能、提升團(tuán)隊績效的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)力 

勁道領(lǐng)導(dǎo)：團(tuán)隊對話Fierce Conversations TM：Team Conversations

新時代的領(lǐng)導(dǎo)方法不僅僅通過簡單的命令與執(zhí)行，更需要仰賴對話影響下屬，建立信任，進(jìn)而達(dá)到提升領(lǐng)導(dǎo)力的效益。勁道領(lǐng)導(dǎo)通過實用、簡明的互動模式讓管理者在最常面臨的團(tuán)隊、個人、授權(quán)及沖突場合，進(jìn)行正面的互動，鞏固人際關(guān)系，形成高績效組織必不可少的信任，讓領(lǐng)導(dǎo)者在用人及經(jīng)營上獲得突破。 

勁道領(lǐng)導(dǎo)中的“團(tuán)隊對話”，能幫助學(xué)員建立實事求是的團(tuán)隊心態(tài)，最大限度獲取團(tuán)隊成員的支持及投入，推動做出關(guān)鍵性的決策，改善常規(guī)性的問題。團(tuán)隊對話可使用在要規(guī)劃某項戰(zhàn)略；要評估某個機(jī)會；要解決某個問題等情形。 

Fierce是一家全球性企業(yè)，致力于協(xié)助組織培育領(lǐng)導(dǎo)管理人才。經(jīng)過30余年的財富500強(qiáng)CEO輔導(dǎo)經(jīng)驗，F(xiàn)ierce總結(jié)出了勁道領(lǐng)導(dǎo)理念，即通過實用、簡明的互動模式讓管理者在團(tuán)隊、個人、授權(quán)及沖突場合，進(jìn)行正面的互動，鞏固人際關(guān)系，形成高績效組織必不可少的信任，讓領(lǐng)導(dǎo)者在用人及經(jīng)營上獲得突破。 勁道系列課程包括：勁道領(lǐng)導(dǎo)、勁道當(dāng)責(zé)、勁道世代、勁道談判、勁道回饋。每個課程都能針對性解決企業(yè)的問題。 

 ● 駕馭市場，乘勢而上 

決戰(zhàn)風(fēng)帆市場Windjammer

[決戰(zhàn)風(fēng)帆市場]是加拿大Eagle’s Flight公司研發(fā)的經(jīng)典體驗式課程之一，HPO是大中華區(qū)業(yè)務(wù)獨家代理商?；顒又?，每個團(tuán)隊經(jīng)營一家制作風(fēng)帆設(shè)備的公司，他們必須取得原材料，然后選擇制作成品來滿足變動的市場需求。各團(tuán)隊之間彼此聯(lián)系，又彼此競爭，每個團(tuán)隊都力爭成為運營最好的公司。 面對復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境，如何及時調(diào)整策略，如何抓住市場機(jī)會，如何進(jìn)行市場談判，如何有效管理時間，這些都是在這次活動中會面臨到的挑戰(zhàn)。只有合理規(guī)劃，充分運用資源、及時調(diào)整戰(zhàn)略，懂得乘勢而上的團(tuán)隊才有可能取得最終的高績效。

本次除了給大家?guī)砭实墓_課，HPO還為現(xiàn)場的小伙伴隆重介紹了?AchieveForum國際版權(quán)課程授權(quán)?。

HPO發(fā)現(xiàn)企業(yè)在進(jìn)行內(nèi)部人才培育時，HR及內(nèi)部培訓(xùn)師經(jīng)常面臨許多困擾，例如：學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)規(guī)劃困難，課程開發(fā)的困擾，自行開發(fā)的課程平淡松散，課件、教材編寫不易等。 

而?AchieveForum國際版權(quán)課程授權(quán)?，可以幫助企業(yè)解決這些難題。課程包含5個系列15個單元，每個單元都經(jīng)過精心設(shè)計，不同主題中設(shè)計了不同教學(xué)活動，增加了學(xué)習(xí)的多樣性，企業(yè)也可依行業(yè)現(xiàn)況調(diào)整案例，能有效培養(yǎng)主管的專業(yè)管理素養(yǎng)與管理技能。 

課程授權(quán)不僅能讓內(nèi)部講師認(rèn)證成為AchieveForum管理課程認(rèn)證講師，獲得證書，還能提供全套教材：講師手冊電子文件、學(xué)員手冊電子文件、講師PPT電子檔、課程掛圖電子文件、各課程相關(guān)授課配件等。

課程能為企業(yè)節(jié)省100+小時開發(fā)時間，讓內(nèi)部講師專注在授課上。馬上就是新的一年了，企業(yè)需要更專業(yè)、更落地、更有效、更節(jié)約預(yù)算的方式，來發(fā)展內(nèi)部學(xué)習(xí)機(jī)制，增進(jìn)管理者的能力。 

未來，HPO會安排更多干貨滿滿的公開課，供大家體驗與試聽，歡迎隨時關(guān)注。有任何問題或咨詢，歡迎隨時與我們聯(lián)系▼ 

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