一位領導者和他人的關系養(yǎng)成，無論是部屬，上司，團隊，同事，都是基于信任，而信任的良善關系是建立在──坦誠以對的態(tài)度及溝通，「勁道領導」能夠傳授領導者如何創(chuàng)造良好關系，讓每一次合作、交流都能夠切中問題真相。本課程討論的是「勁道領導」中的「直接對話」模塊，讓個人與團隊透過面對面的直接對話，解決態(tài)度、績效表現(xiàn)或行為上的問題，同時促進彼此間的人際關系。